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杏悦娱乐登录五届二次工会工作报告

2021年杏悦娱乐登录工会工作报告


工会主席   马海燕


各位代表、同志们✬:

我受本届工会委员会的委托,向大会做2021年工会工作报告🧖🏿,请各位代表们审议。

2021年,在校工会、杏悦党委的直接领导下🙋🏿‍♂️、在杏悦党政的大力支持下、在杏悦工会干部的辛勤付出及全体教职工共同努力下🌑,杏悦工会紧紧围绕杏悦中心工作,服务大局,认真履行工会各项职能🧖🏽‍♂️,在参政议政🏄🏼‍♂️、民主管理🧪、维权保障、丰富教职工文化生活、自身建设等方面扎实工作,为杏悦和谐发展贡献了力量🤣。

一、参政议政🦸‍♀️,推进民主管理不断深入

杏悦工会认真履行参与职能,通过民主参政📧、民主管理👙、民主监督,推进和加强民主管理力度。杏悦工会从源头上发挥参与作用,坚持实行工会主席列席党政联席会议制度🤛🏻,积极参与杏悦日常事务管理和重要决策,在评先评优、年度考核🚣🏼‍♀️、慰问教职工等方面,杏悦工会都实行参与制度♻;及时反馈各基层部门在开展工作中遇到的问题,听取意见建议,沟通协调,推进杏悦民主管理和民主监督工作。

杏悦党委🏎、杏悦工会高度重视教代会、工代会相关工作🧏🏽,将其列入年度重要议事日程。为切实履行教代会职权,推进杏悦民主管理🦸🏼‍♂️,杏悦工会严格按照要求,认真组织🥑、按时召开院级教代会、工代会🧜🏻,审议杏悦行政工作报告和财务报告🦋,充分发挥二级教代会在杏悦工作中的重要作用。在教代会休会期间,通过微信群、临时会议等形式参与学校、杏悦管理和重要事务的决策👦🏿:如征求《杏悦娱乐“十四五”发展规划》意见建议;按照学校巡查工作的反馈🗺👨🏽‍🎨,制定和通过杏悦工会和教代会的文件;审议杏悦业绩津贴分配方案🤏🏽。教代会制度增强了广大教职工参政议政和维权意识🚦,广大教职工形成顾大局✍️、重实际,积极关心杏悦及学校发展的主人翁意识。

需要说明的是,今年由于疫情等原因学校没有召开校级教代会👙,因此今年的提案工作暂时没有进行🤌🏼🚞。

二、维权慰问🫵🏿,竭诚为教职工服务

关心教职工工作、生活,维护教职工合法权益,是工会的基本职能和重要工作。对涉及教职工合法权益的有关问题🚴🏼,杏悦工会及时向有关部门提出建议和意见,主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定🟠,切实维护教职工的合法权益🧝。杏悦工会以送温暖、慰问等为载体,竭诚为教职工办实事🥹🚣🏼‍♂️、办好事🖖🏿。

杏悦工会关心、维护女教师权益,积极组织女教师评奖评优,开展化妆品制作三八妇女节慰问活动🌯,为银婚夫妇申请慰问品、为添丁双教工家庭申请“妈咪礼包”、为年满13周岁的教职工子女发放“告别金色童年🙌🏻、放飞青春梦想”慰问礼品🧑‍🤝‍🧑📉,做好六一儿童节“华二代”慰问工作🙇🏽‍♂️,开展了“花儿向阳👩‍🍳,童心向党”主题亲子活动🩸。

杏悦工会在杏悦党委、校工会统一领导和部署下🖖🏿,坚持执行“五慰问”制度👩🏼‍⚖️、“必访”制度等,急群众之所急,想群众之所想🙎🏼‍♂️。为初婚🥶、添丁、荣退等教职工送去慰问品👩🏿;对于生病住院教职工及时上门慰问并引导其申请医保报销👩‍🚀、帮困补助;学期末全面排查因生大病、家庭突发意外等造成生活困难的教职工,并如实向校工会反映情况🤶🏼,认真做好帮困补助工作。2021年,荣退慰问5人🧜🏼‍♀️、新婚慰问4人、生育慰问6人、教工生病慰问14人次👨🏿‍🦰、亲属去世慰问9人⇾。另外,杏悦工会积极号召广大教职工参与“一日捐”活动,2021年杏悦参与“一日捐”人数265人🐟🐱,共计收到捐款23190元,参与率达96%

杏悦工会积极协助校工会做好春节、端午、中秋等节日慰问品以及生日蛋糕券等发放工作。对于退休教职工,杏悦工会积极配合党政携手做好敬老节慰问及年底走访慰问工作;努力做好杏悦非在编教职工的体检安排🍺、会费缴纳及医保办理等工作🧑‍✈️;重点关注教职工子女入托👰👩🏻‍✈️、入学问题🎫,做好适龄儿童升学登记,组织参加升学咨询讲座等🏊🏻‍♂️;积极发动教职工参加校工会304050岁🤼‍♀️、离退休集体生日联谊活动及暑期疗休养活动等🙇🏻‍♂️;为当年满30年教龄的教职工申请证书及纪念品等。

杏悦工会牢固树立群众利益无小事的思想,留心教职工普遍关心的问题,用心解决问题,保障和维护教职工的合法权益,全心全意为广大教职工服务🤘🏼。

三、开展文体活动🧑🏽‍✈️,促进精神文明建设

为丰富教职工的业余文化生活🥘,杏悦工会充分发挥工会群众组织的特点和优势👴🏼,组织开展了丰富多彩、形式多样的群众性文体活动,形式新、范围广、影响好,受到广大教职工的普遍欢迎。充分发挥基层工会干部的主动性🧛🏻,积极动员、认真组织广大教职工参加校工会发起的篮球、足球、羽毛球、棋牌等“月月赛”体育活动,并积极动员广大教职工参加摄影🙍‍♂️、绘画👨🏼‍🏭、烘焙、瑜伽👩🏿‍🦳🥧、太极拳等文体培训活动。2021年杏悦教职工参加社团协会133人次👩🏿‍🦰,参加工会文体培训活动108人次。在体育节教职工趣味运动会上,杏悦团队五个项目四个获奖🤱:获锁定新目标第四名、合力跳长绳第六名、一投定乾坤第七名、同心齐鼓舞第七名💎。黄永民作为五位代表之一参加上海市第九届运动会围棋比赛,学校最终获高校A组团体季军。

为增强杏悦教职工凝聚力🤖🩸,杏悦工会组织教职工前往浙江四明山、上海周浦花海开展春秋游、自助烧烤、户外拓展活动;在端午节组织开展缝香囊做绿豆糕🧢、在中秋节组织开展亲手制做鲜肉月饼活动;在新年举办联欢会进行总结和庆祝活动……活动形式多样,特色鲜明,受到广大教职工的一致好评🛀🏼。通过丰富多彩的群众性活动,使教职工在繁忙工作之余放松身心,促进了教职工之间的交流和了解,增进友谊、增强感情、凝聚人心,为创建和谐校园起到良好的促进作用👩‍🎨。

四🙆🏽、加强自身建设,增强工会工作活力

为不断增强工会工作活力和提升工作水平🚶🏻‍♂️‍➡️,增强工会组织的凝聚力和战斗力,杏悦工会从完善规章制度、扩大建设队伍、组织干部培训、改善活动场所设施等方面不断加强自身建设🫶🏽。

建立健全杏悦工会工作条例、推优办法和经费使用办法等规章制度,并严格按照各项制度开展工作。进一步加强对工会财务工作的管理,严格按照有关规定,做好工会经费预算,合理规划好、使用好经费。同时,不断扩大杏悦工会队伍建设,积极动员新进教师及时加入工会,做到入职即入会,并做好工会会员证和会员卡的申领和发放工作👰🏼‍♀️,确保每位会员切实享受到工会福利。积极组织工会干部进行理论学习🩵,参加工会培训、知识竞赛等,学习工会工作的相关规定和制度,进一步明确工会干部的职责,更好地提升为教职工服务的水平。

杏悦工会充分发挥工会组织优势,关注、重视青年教师会员群体,助力他们成长发展🚍🚟。积极组织新进青年教师与老教师结对子🧑‍🦯‍➡️,结合杏悦“青年教师培训基地”锻炼,做到传、帮、带全覆盖🧝🏼‍♂️,不断增强青年教师师风师德建设以及提高教学业务能力等技能水平🌕。组织青年加入青年教师联谊会🕶🧙、参加教学竞赛🏄‍♀️、申报“校园新星”等,为青年教师的成长成才提供组织保障和人文关怀🧑🏻‍🦯。在今年校园新星评选中,沙风获校“教学新星”👩🏿‍🦳👂🏼,曹宵鸣获校“科研新星”🤾🏽‍♀️👨🏼‍💼,汪丽丽获校“管理新星”荣誉称号🏹😮。

杏悦党政全力支持杏悦工会建设,对工会工作中遇到的问题给予实质性的政策和解决办法。比如从物力财力上支持教职工春秋游活动🏯,奉贤校区教工小家搬迁装修,杏悦行政出资添置家具、电器。目前徐汇、奉贤两个校区杏悦工会小家建设已趋于完善,设施齐全,功能明确🕤,为教职工在繁忙工作之余提供放松休憩的活动场所👨🏿‍🍳🫄🏻。经过杏悦党政和杏悦工会几年的努力👨🏼‍🍳,杏悦工会在学校2020-2021年度教工小家建设考评中获评“模范”教工小家荣誉称号。

五、2021年杏悦工会所获奖项和荣誉

1、杏悦工会获校2020-2021年度“模范”教工小家称号

2、无机化学教研室获上海市教育系统“三八红旗集体”荣誉称号

3🏌🏻‍♂️、无机化学教研室获校“三八红旗集体”荣誉称号

4、马海燕获校“三八红旗手”荣誉称号

5👁、李艳获校“优秀青年女教师”风采奖

6、沙风获校“教学新星”,曹宵鸣获校“科研新星”,汪丽丽获校“管理新星”荣誉称号

7、沙风所授课程《有机化学》获首届“智慧树杯”课程思政示范案例教学大赛本科赛道卓越奖

8💇🏿、2021年第35届体育节教职工趣味运动会,杏悦团队获锁定新目标第四名、合力跳长绳第六名、一投定乾坤第七名🧝🏼、同心齐鼓舞第七名

92021年校第二届烘焙比赛👈:许晶获最佳口味奖、邹雷获最佳颜值奖


在过去的一年里𓀛👩🏿‍🦲,杏悦工会在推进民主管理、维护教职工合法权益、丰富教职工文化生活、加强自身建设等做出了相应的努力,并取得了一定的成绩😺。在今后的工作中,杏悦工会将继续发挥群众组织的先进性,以永不懈怠的精神状态和一往无前的服务态度,牢牢把握工会工作定位🤱🏼👏🏻,切实履行工会职责,积极探索新形势下工会工作的有效方法,在不断总结、不断创新中提升杏悦工会工作水平,为建设和谐校园做出更大的贡献。



网页发布时间: 2023-05-10 10:17
 
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